Цели:

ра­бота в ко­ман­де. расп­ре­деле­ние ро­лей в ра­бочей груп­пе.

Результаты (ЗУН):

• на­вык расп­ре­деле­ния ро­лей в ра­бочей груп­пе.

Программы и сценарии тренингов и игр:

Требуемый реквизит:

лис­ты A4 (по 20 лис­тов для ко­ман­ды). ру­лет­ка.

Описание:

уп­ражне­ние нап­равле­но на ко­манд­ную ра­боту. По­рой для ре­шения за­дачи 1 че­ловек – хо­рошо, а мно­го – ещё луч­ше. Час­то в ко­ман­де рож­да­ют­ся дос­та­точ­но ин­те­рес­ные идеи для пост­рой­ки зда­ний. Так­же мож­но по­наб­лю­дать как расп­ре­дели­лись ро­ли в ко­ман­дах. Кто стал ли­дером, кто ис­полни­телем, кто вы­давал кре­атив­ные идеи.

Инструкция:

раз­де­лите ауди­торию на груп­пы по 5–6 че­ловек в каж­дой. Дай­те каж­дой ко­ман­де по 20 лис­тов и пред­ло­жите пост­ро­ить не­боск­реб. За­дача прос­тая – у ко­го по­лучит­ся са­мая вы­сокая пост­рой­ка, та ко­ман­да и по­бедит.

Вопросы для обсуждения:

• По­чему ва­ша ко­ман­да по­беди­ла/про­иг­ра­ла?
• Как расп­ре­дели­лись ро­ли в ва­шей груп­пе?
• Как эф­фектив­но ра­ботать в ко­ман­де?
• Ком­форт­нее вам ра­ботать в ко­ман­де или од­но­му?

Контекст:

На те­му расп­ре­деле­ния ро­лей мож­но оз­на­комить­ся с ми­ни-лек­ци­ями Те­ория ко­манд­ных ро­лей Р. Бел­би­на и Ра­бота в ко­ман­де. Так­же ре­комен­ду­ем про­вес­ти моз­го­вой штурм Ко­ман­да.

Для тренеров:

Для раз­ме­ще­ния сво­их ма­те­ри­а­лов на­пи­ши­те нам че­рез фор­му об­ратной свя­зи или на ад­рес a@uprazhnenie-igra.ru. Под­пи­сы­вай­тесь на на­ши груп­пы в со­ци­аль­ных се­тях ВК, Telegram и YouTube, что­бы пер­вы­ми по­лу­чать все но­вые ма­те­ри­а­лы.

Об­ра­ти­те вни­ма­ние на наш блог по са­мо­при­ня­тию. В нём вы найдё­те яс­ную тео­рию и по­лез­ную прак­ти­ку по при­ня­тию се­бя и смеж­ным те­мам. Блог бу­дет по­ле­зен как тре­не­рам и спе­ци­а­ли­стам обу­ча­ю­щих про­фес­сий, так и ши­ро­кой ауди­то­рии.