Цели: соз­да­ние чет­ко­го пла­на ра­боты в ко­ман­де; улуч­ше­ние внут­ренних ком­му­никац...

Цели: по­мочь од­но­му че­лове­ку/ко­ман­де по­нять точ­ку зре­ния дру­гого че­лове­ка/ко­ма...

Цели: от­ра­ботать на­выки эф­фектив­ных пе­рего­воров; от­ра­ботать на­выки са­моп­ре­зент...

Цели: уз­нать о точ­ках зре­ния дру­гих лю­дей...

Цели: зна­комс­тво участ­ни­ков...

Цели: по­казать участ­ни­кам, что в каж­дой ис­то­рии есть ти­пич­ный на­бор эта­пов раз...

Цели: на­учить груп­пу смот­реть на од­ну и ту же проб­ле­му с раз­ных то­чек зре­ния...

Цели: тре­ниров­ка на­выка эф­фектив­но­го об­ще­ния...

Цели: сня­тие нап­ря­жения; раз­ви­тие твор­ческо­го по­тен­ци­ала...