Цели: по­лучить инс­тру­мент для пе­ремен; по­лучить прог­рамму, соз­да­ющую прост­ранс...

Цели: предс­та­вить на­ихуд­ший ва­ри­ант проб­ле­мы для даль­ней­шей от­ра­бот­ки...

Цели: ов­ла­дение за­дан­ным впе­чат­ле­ни­ем; опыт осоз­нанно­го ис­поль­зо­вания при­ёмов ...

Цели: пог­ру­жение в по­зитив­ное то­нус­ное сос­то­яние с по­мощью во­об­ра­жения; яко­рен...

Цели: фор­ми­рова­ние об­ра­за, вы­зыва­юще­го до­верие...

Цели: o тре­ниров­ка на­выков ко­манд­ной ра­боты; тре­ниров­ка на­выка ра­боты с воз­раж...

Цели: поз­на­комить­ся с од­ной из сос­тавля­ющих на­выка ак­тивно­го слу­шания...

Цели: тре­ниров­ка уме­ния про­из­вести хо­рошее впе­чат­ле­ние в про­дажах и пе­рего­вора...