Тренинги: тренинги переговоров, тренинги общения. Вид упражнения: упражнения на навыки. Материалы: не нужны. Оптимальное количество участников: 6–18 человек. Оптимальное время: 10–15 минут. Цель: актуализация темы убеждения ››››
Тренинги: тренинги общения, тренинги переговоров. Вид упражнения: упражнения на навыки. Материалы: не нужны. Оптимальное количество участников: 4–10 человек. Оптимальное время: 30–40 минут. Цель: актуализация темы активного слушания ››››
Тренинги: тренинги по продажам, тренинги переговоров, тренинги общения. Оптимальное количество участников: любое. Оптимальное время: 20 минут. Цель: актуализация темы активного слушания, знакомство с методами активного слушания ››››
Тренинги: тренинги по продажам, тренинги общения. Вид упражнения: мини-лекции. Оптимальное количество участников: любое. Оптимальное время: 5–10 минут. Описание: мини-лекция является вводной для темы социальных сетей и рассчитана на любую аудиторию, имеющую доступ в интернет. Цель лекции: актуализировать рассмотрение социальных сетей в качестве инструмента для теле- и онлайн-продаж ››››
Тренинги: тренинги общения, тренинги командообразования, тренинги для подростков. Вид упражнения: упражнения на знакомство. Материалы: не нужны. Число участников: 12–20 человек. Время: 15 минут. Цель: установление контакта ››››
- Тренинги: тренинги общения, тренинги для подростков, тренинги уверенности в себе. Вид упражнения: упражнения на знакомство. Материалы: листы А4, фломастеры. Оптимальное количество участников: 5–12 человек. Оптимальное время: 25–30 минут. Цель: знакомство участников, актуализация навыка самовыражения ››››
Тренинги: тренинги командообразования, тренинги общения, тренинги для подростков. Вид упражнения: упражнения-разминки. Материалы: монеты (по 10 штук для каждой команды). Оптимальное количество участников: 8–20 человек. Оптимальное время: 10–15 минут. Цель: отработка навыка общения и командообразования, поднятие групповой динамики ››››
Тренинги: тренинги общения, тренинги командообразования. Вид упражнения: упражнения на знакомства. Материалы: 2–3 ватмана, 2–3 цветных маркера. Оптимальное количество участников: 10–20 человек. Мини-группы. Оптимальное время: 20–25 минут. Цель: создание позитивной атмосферы в группе, знакомство участников, налаживание коммуникации в группе, сброс эмоционального напряжения, отработка навыков работы в команде ››››
Тренинги: тренинги общения, тренинги для детей. Вид упражнения: игры на знакомство. Материалы: флипчарт (ватман). Оптимальное количество участников: любое. Оптимальное время: 10–20 минут. Цель: снятие напряжения ››››
Тренинги: тренинги общения, тренинги для детей, тренинги для подростков. Вид упражнения: игры на знакомство. Материалы: не нужны. Оптимальное количество участников: любое. Оптимальное время: 10–15 минут. Цель: снятие напряжения, запоминание имен ››››
Тренинги: тренинги общения, тренинги для детей.Вид упражнения: игры на знакомство. Материалы: не нужны. Оптимальное количество участников: любое. Оптимальное время: 10–15 минут. Цель: снятие напряжения, запоминание имён ››››
Тренинги: эмоциональные тренинги, тренинги переговоров, тренинги общения, тренинги по продажам. Оптимальное время: 15–20 минут. Цель: познакомить участников с наиболее теоретически разработанной теорией эмоций ››››
Тренинги: тренинги общения, тренинги для детей. Вид упражнения: игры на знакомство. Материалы: теннисные мячики или забавные игрушки. Оптимальное количество участников: любое. Оптимальное время: 7–10 минут. Цели: знакомство, запоминание имён, снятие напряжения ››››
Тренинги: тренинги общения, тренинги переговоров, тренинги лидерства, тренинги конфликтов. Оптимальное время: 35–40 минут на весь материал, 3–5 минут на блок. Цель: дать участникам широкое представление о невербальных способах общения ››››